Trainerlehrgang trotz Krankschreibung? – fristlose Kündigung
Im Falle einer Krankschreibung stellt sich immer wieder die Frage, welche Tätigkeiten die krankgeschriebene Person während der Zeit der Arbeitsunfähigkeit vornehmen darf. Besonders relevant wird diese Frage, wenn die Arbeitsunfähigkeit zeitlich mit einem abgelehnten Urlaubsantrag zusammenfällt. In einem solchen Fall hatte das Landesarbeitsgericht Niedersachsen im Julei dieses Jahres zu entscheiden. Bei der Frage, was im…
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